A cargo de la Dirección:
Dr. Alfredo Blousson
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El Departamento de Administración tiene a su cargo la coordinación de los profesores, investigadores y actividades de la institución, orientadas al estudio de las empresas y las organizaciones, para comprender su funcionamiento, evolución, crecimiento y conducta. Procurando el perfeccionamiento y actualización de los contenidos académicos de las materias que se encuentran dentro de su órbita. Realizando, a su vez, el seguimiento de las materias y cursos afines que se dicten, tanto de grado, posgrado y/o formación empresarial. El área de formación empresaria tiene por objetivo promover un alto grado de desarrollo y perfeccionamiento de los profesionales, dirigentes y empresarios, reuniendo las mejores prácticas empresarias con la formación académica multidisciplinaria y las herramientas de la filosofía, las ciencias sociales y humanísticas a través de mecanismos dinámicos y de participación. Procurando, a partir de nuestra trayectoria y experiencia en capacitación ejecutiva, fortalecer la creatividad e innovación empresaria, el espíritu emprendedor y la creación de valor en un ámbito pluralista, moderno, responsable y ético. |
Materias:
ÁREA ADMINISTRACIÓN | ÁREA FINANZAS Y MEDIOS CUANTITATIVOS | ÁREA DERECHO EMPRESARIAL |
Administración | Análisis cuantitativo | Aspectos Penales de la Empresa |
Administración de la Producción | Análisis de Riesgo Crediticio (Finanzas Corporativas II) | Derecho Económico Internacional |
Administración Global | Cálculo Financiero y Estadística | Conflictos de Constitucionalidad |
Administración I | Equity e Instrumentos de Deuda (Instrumentos de Renta Fija) | Conflictos Societarios |
Administración II | Estadística | Derecho Comercial |
Análisis Técnico (Contabilidad Financiera) | Financiamiento | Derecho Tributario y Aduanero |
Análisis y Gestión de Negocios Internacionales | Financiamiento para Proyectos de Inversión | Evaluación de las Crisis Empresarias |
Negociación y Mediación | Finanzas de la Empresa | Legislación Bancaria |
Liderazgo y Trabajo en Equipo | Finanzas | Legislación Industrial |
Comunicaciones Integradas de Marketing | Finanzas corporativas | Negociación Contractual |
Contabilidad Gerencial | Fondos de Inversión, Fideicomisos y Security (Equity, valuación de empresas) | Negocios Internacionales |
Contabilidad | Futuros, Opciones y Otros Instrumentos Derivados | Régimen Jurídico de los Servicios Públicos |
Control de Gestión | Interpretación de Estados Contables | Relaciones Laborales |
Estrategia Comercial | Matemáticas | Derecho y Economía |
Estrategia Empresaria | Mercado de Capitales | |
Estrategia Internacional de Negocios | Métodos Cuantitativos para la Dirección | |
Ética y Gobierno Corporativo | Oferta Publica: Legislación Comparada | |
Gestión I | Portfolio Management (Administración de Cartera) | |
Gestión II | Resolución de Casos y Modelo de Simulación | |
Investigación de Mercados | Valuación de Empresas, Fusiones y Adquisiciones (Fusiones y adquisiciones) | |
Marketing | ||
Análisis cuantitativo | ||
RRHH | ||
Control de Gestión | ||
Negocios Internacionales | ||
Política de Empresas | ||
Psicología Empresarial | ||
Seminario de Integración I (Licenciatura en Gestión Empresaria Internacional) | ||
Seminario de Integración II (Licenciatura en Gestión Empresaria Internacional) | ||
Teoría de la Administración | ||
Política de Negocios | ||
Seminario: Decisión, racionalidad y acción humana | ||
Seminario: El Contexto Social y Económico de la Empresa | ||
Seminario: Tópicos Avanzados de la Teoría Administrativa |